MEDAN, SUMUTPOS.CO – Sejak Pemberlakuan Pembatasan Kegiatan Masyarakat (PPKM) Darurat, Kepolisian Sektor (Polsek) Patumbak bersama tiga pilar langsung turun ke lokasi memberikan sosialisasi ke masyarakat di wilayah hukumnya (Wilkum) selama tiga hari, yakni Senin-Rabu, 12-14 Juli 2021, dimulai sejak pukul 08.00 WIB hingga selesai.

Plt Kapolsek Patumbak, AKP Neneng Armayanti menyebutkan, pihaknya menerapkan PPKM Darurat di tempat-tempat usaha, kafe, restauran, hingga penyekatan jalan. Penerapan PPKM Darurat ini berlangsung hingga 20 Juli 2021.

Neneng mengungkapkan, dalam sosialisasi itu, sebanyak 40 orang kedapatan tidak menggunakan masker dan langsung diberikan teguran serta tindakan pushup. “Sanksi ini sebagai efek jera bagi warga yang tidak mematuhi protokol kesehatan (Prokes). Tetapi kita juga membagi-bagikan masker gratis bagi masyarakat yang tidak menggunakannya di areal penyekatan,” tegas Neneng.

Adapun, pelaksana kegiatan, selain AKP Neneng, juga dihadiri Camat Medan Amplas, Danramil O8 / MJ beserta personel, Kanit Intel AKP Lumbanbatu, Kanit Binmas Iptu Panjaitan, Kanit Provost Ipda Alwan, Personel Polsek Patumbak, Personel Brimob, Personel Samapta, Sat Binmas Polrestabes Medan, Kepling se Kecamatan Medan Amplas dan Personel Satpol PP.

“Kita berikan imbauan di beberapa lokasi di Wilkum kita, yakni Kelurahan Harjosari 1 dan 2, Kelurahan Amplas, Kelurahan Sitirejo 1 dan 3, Kelurahan Timbang Deli, Kelurahan Bangun Mulia. Sedangkan untuk penyekatan jalan dilakukan di Jalan Sisingamangaraja pintu masuk Kota Medan, depan Perumahan Rivera,” ujar Neneng kepada sejumlah wartawan di Medan, Rabu (14/7).

Pihaknya bersama tiga pilar juga menerapkan jam operasional kafe dan restauran serta usaha makanan lainnya. Dalam pelaksanaan Ops Yustisi ini dibagi per Kelurahan dan dilakukan pengimbauan kepada para pemilik usaha makanan dan minuman, tentang batas waktu tutup usahanya, yakni pukul 20.00 WIB.

Selain itu, juga memberikan imbauan kepada pemilik usaha, agar menyediakan tempat mencuci tangan dan sabun di depan pintu masuk. “Ini dilaksanakan secara serentak di tujuh kelurahan yang ada di Kecamatan Medan Amplas,” bebernya.

Dia juga mengingatkan kepada pemilik usaha, apabila ada pelanggan yang akan makan dan minum diwajibkan untuk membeli dengan cara dibungkus (take away) serta tidak makan di tempat, agar tidak terjadinya kerumunan guna menghindari penyebaran Covid-19. “Petugas juga mengimbau kepada para pengunjung agar selalu mematuhi Prokes dengan cara memperhatikan jarak antara pengunjung dan selalu menggunakan masker kemanapun bepergian,” imbaunya.

Neneng menegaskan, apabila imbauan dan teguran yang disampaikan tidak dilaksanakan oleh pemilik usaha, warung makan, warung kopi, warnet serta swalayan, maka akan dilakukan penyegelan bagi tempat usahanya, karena telah melanggar Prokes dan Program Pemerintah. (mag-1/ila)

MEDAN, SUMUTPOS.CO – “Mas lebih suka direndahkan dan disepelekan orang, daripada Mas menyepelekan dan merendahkan orang lain”.

Ini adalah kata-kata yang sering diucapkan Mas Bambang Soed. Setiap kali kami ketemu dan berdiskusi. Seingat saya, sekira lima tahun lalu, perdana bertemu sosok beliau. Di acara Aliansi Jurnalis Independen (AJI) Medan.

Kebetulan saya diundang oleh sahabat saya, Ketua AJI Medan, Liston Damanik. Saya masih wartawan pemula saat itu. Di sesi istirahat kegiatan diskusi itu, kami terlibat ngobrol dengan intens. Mas Bambang begitu hangat memulai percakapan. Mulai menanyakan di mana saya liputan sehari-hari, sampai apa saja liputan yang pernah saya buat selama menjadi jurnalis.

Tak hanya seputar kegiatan jurnalistik, kami juga saling menanyakan tentang kehidupan pribadi dan keluarga. Kebetulan saya masih lajang waktu itu, sehingga saya yang lebih ‘kepo’ bertanya soal keseharian beliau. Mas Bambang antusias. Ia mengajarkan saya banyak hal. Salah satunya soal bagaimana mengawal pendidikan untuk ketiga putrinya. Sebelum putri-putrinya tamat di bangku sekolah dasar, ia sudah memikirkan jenjang berikutnya agar bisa studi di sekolah atau bahkan universitas negeri. Faktanya, itu berhasil. Ketiga putrinya yang saya tau, akhirnya merasakan bangku kuliah di universitas negeri top di Sumut ini. Dua orang di antaranya, sedang memulai karir di dunia kerja.

Telisik punya telisik, pola ini ternyata sudah lama ia terapkan sejak aktif sebagai jurnalis di Majalah Tempo. Bagaimana menyesuaikan liputan melalui Term of Reference (TOR) dari redaksi di Jakarta, dengan jarak tempuh atau waktu untuk menguji data diperoleh sebelumnya di lapangan. Semasa aktif sebagai jurnalis, Mas Bambang bertanggungjawab untuk area Sumut dan Aceh. Berbagai rubrik juga ia tanggungjawabi kala itu.

“Dalam liputan investigasi, riset merupakan langkah awal yang penting kita lakukan sebagai jurnalis investigasi. Jika kita sudah lakukan riset, maka 80 persen tugas investigasi itu sudah selesai,” ungkap pemilik nama lengkap RR Bambang Soedjiartono tersebut.

Bagi Mas Bambang, mengatur ritme kerja sama pentingnya dengan mengawal jenjang pendidikan anak. Kesimpulan ini yang saya tarik, dari hasil diskusi kami waktu itu. “Karena sebagai orangtua, kita punya kewajiban untuk memastikan anak-anak kita memiliki kualitas pendidikan yang baik. Buat masa depan mereka juga,” tuturnya.

Sering berjalan waktu, kami juga pernah ketemu di salah satu kegiatan lain. Tentu dengan cerita yang lebih segar lagi. Namun tetap, Mas Bambang selalu hangat dalam memancing obrolan menjadi cair. Nasehat dan saran-sarannya, selalu bernas serta memberi pencerahan buat saya. Di tiap obrolan, ia kerap tekankan bahwa lebih suka menjadi orang yang disepelekan, tetapi tidak pernah ingin menyepelekan orang lain.

“Bagi Mas, ketika kita disepelekan dan direndahkan oleh orang lain, kita tidak pernah merasa terbebani. Tapi sebaliknya, jika kita selalu menyepelekan orang lain, itu beban buat diri kita sendiri. Tidur tak nyenyak, makan pun tak enak,” kata pendiri AJI Medan yang juga mantan Wakil Ketua Komisi Penyiaran Indonesia Daerah (KPID) Sumut periode pertama tersebut.

Kata-kata bernas itu tidak akan lagi saya dengar sampai kapanpun. Tapi akan selalu saya ingat selama hidup, dan menjadikannya sebagai ‘bahan bakar’ positif dalam menjalani kehidupan yang fana ini. Mas Bambang yang tinggal di Bajak III No.73 RAS, Kecamatan Medan Amplas kini sudah tidak merasakan sakitnya. Ia sudah tenang di sisi Sang Khalik, yang menciptakannya. Sebelum menghembuskan nafas terakhir sekitar pukul 20.45 WIB, Selasa kemarin. (prn)

Teks foto

SEMASA HIDUP: Foto RR Bambang Soedjiartono atau lebih dikenal Bambang Soed, semasa hidup. (Facebook Bambang Soed)

MEDAN, SUMUTPOS.CO – Kepala Kepolisian Daerah Sumatera Utara (Kapolda Sumut), Irjen Pol RZ Panca Putra Simanjuntak memimpin Upacara Serah Terima Jabatan (Sertijab) kepada empat Kepala Kepolisian Resor (Kapolres) di Sumut, di Aula Catur Prasetya Mapolda Sumut, Selasa (13/7) sore. Adapun, empat Kapolres Jajaran Polda Sumut tersebut, yakni Kapolres Simalungun, Kapolres Asahan, Kapolres Tanjungbalai, dan Kapolresn Sibolga.

Dalam amanatnya Irjen Panca menyampaikan, bahwa Sertijab tersebut sempat tertunda dikarenakan ada tugas penting yang harus dituntaskan. “Sebelumnya Saya bersama Gubernur Sumut dan Pangdam I/BB mengecek pelaksanaan Pemberlakuan Pembatasan Kegiatan Masyarakat (PPKM) Darurat diperketat di wilayah hukum Sibolga. Saya lihat ketaatan masyarakat disana untuk menggunakan masker cukup tinggi,” ujarnya.

Untuk itu, lanjutnya, pada kesempatan ini pihaknya mengucapkan terima kasih yang setinggi-tingginya kepada Kapolres yang sudah Sertijab agar memberikan pengabdiannya dan loyalitas yang tinggi. “Oleh karena itu jaga kreativitas dan loyalitas rekan-rekan khususnya yang akan bertugas di luar Pulau Sumut,” pesannya.

Dia juga mengimbau kepada Kapolres yang baru saja Sertijab di jajaran Polda Sumut, harus sudah bisa menyesuaikan dan cepat menguasai dengan karakteristik serta kondisi geografis di tempat kerjanya nanti. “Rekan-rekan berikan pelayanan terbaik kepada masyarakat,” tegasnya.

Panca juga menyampaikan kepada para PJU Polda Sumut dan para Kapolres jajaran, terkait masalah Covid-19 yang masih mewarnai tugas Kepolisian. Oleh karena itu, dia meminta personel Kepolisian agar peduli dan jangan masa bodoh, pastikan kepada masyarakat dan sosialisasikan agar tetap di rumah saja guna memutus mata rantai penyebaran Covid-19.

“Maka dari itu kita harus bergotong-royong dalam menangani kasus pandemi Covid-19 ini. Sekali lagi saya ucapkan terima kasih kepada pejabat lama dan selamat bertugas kepada pejabat baru. Saya harap rekan-rekan mempedomani arahan saya,” pungkasnya. (mag-1/ila)

MEDAN, SUMUTPOS.CO – Holding Perkebunan Nusantara PTPN III (Persero) mendukung sepenuhnya pelaksanaan Pemberlakuan Pembatasan Kegiatan Masyarakat (PPKM) Darurat yang mulai diberlakukan pada tgl 3 Juli sampai 20 Juli 2021, sesuai dengan Instruksi Mendagri Nomor 15 Tahun 2021.

Penerapan PPKM Darurat di PTPN Group diawali dengan diterbitkannya Surat Edaran Direksi No : DLSD/PTPN.ANP/1975/2021 tanggal 2 Juli 2021. Selanjutnya anak perusahaan, khususnya di wilayah Sumatera Utara dalam hal ini PTPN II, III, dan IV mengimplementasikan Surat Edaran tersebut ke masing-masing kantor operasional di Medan sampai ke wilayah operasional di Kebun/Unit/PKS/Distrik.

Pelaksanaan PPKM Darurat Covid-19 di PTPN Group sebagaimana Surat Edaran Direksi Holding mewajibkan Karyawan yang berada di wilayah dimana PPKM Darurat diberlakukan untuk bekerja 100% Work From Home. Kebijakan 100% WFH tersebut dikecualikan apabila terdapat pekerjaan yang dilakukan oleh Perusahaan dalam rangka mendukung kegiatan produksi/operasional Perusahaan, termasuk kegiatan dalam rangka pemenuhan kebutuhan pokok masyarakat, pelaksanaan proyek strategi nasional, penanganan bencana dan penanganan Kesehatan, dengan tetap menerapkan protokol kesehatan secara ketat, konsisten, dan disiplin.

Penerapan PPKM Darurat di Kantor Operasional PTPN III Medan, memberlakukan 90% Work From Home (WFH) dan 75% WFH untuk Kantor Kebun, sementara untuk Kantor Pusat PTPN II Medan menerapkan 75% WFH dan Kantor Pusat PTPN IV Medan memberlakukan aturan 75% WFH. Hal ini tertera dalam surat edaran yang dikeluarkan masing-masing anak perusahaan ke seluruh kepala bagian, general manager, sampai ke manager kebun di setiap unit. “Kami sebagai perusahaan BUMN siap mematuhi dan melaksanakan ketentuan yang ditetapkan selama PPKM Darurat diberlakukan,” ujar Imelda Alini, Corporate Secretary Holding Perkebunan Nusantara di Jakarta. “Komitmen kami dalam melaksanakan PPKM Darurat diterapkan di seluruh wilayah kerja PTPN Group dimana PPKM Darurat tersebut diberlakukan. Perusahaan akan memberikan sanksi jika terdapat karyawan yang melanggar aturan perusahaan tersebut,” imbuh Imelda. 

Selain berkomitmen melaksanakan Instruksi Mendagri Nomor 15 Tahun 2021, Holding Perkebunan Nusantara PTPN III (Persero) dalam melindungi karyawan dan mencegah penyebaran Covid-19 mengikuti Program Sentra Vaksinasi yang digelar oleh Kementerian BUMN. Program Sentra Vaksinasi bersama BUMN berlangsung mulai Maret hingga Juni 2021 di DKI Jakarta, Jawa Barat, Jawa Tengah, Jawa Timur, dan kini di Sumatera Utara.

Holding Perkebunan mendukung hadirnya Sentra Vaksinasi Bersama BUMN di Wilayah Sumatera Utara melalui keikutsertaan karyawan PTPN Group yaitu PTPN II, III dan IV dalam mengikuti program vaksinasi Covid-19 pada 26 Juni 2021 yang lalu.

Berdasarkan data per 13 Juli 2021, tercatat realisasi data jumlah karyawan PTPN Group di wilayah Sumatera Utara yang divaksin sebanyak 29.531 orang karyawan termasuk keluarga dan pensiunan, yang terdiri dari 6.918 orang karyawan PTPN II, 11.471 orang karyawan PTPN III dan 11.142 orang karyawan PTPN IV atau tercapai sebanyak 132,72%.

Dalam mendukung Pemulihan Ekonomi Nasional (PEN) melalui Program Sentra Vaksinasi yang diselenggarakan oleh Kementerian BUMN, PTPN Group akan memberikan vaksinasi kepada seluruh karyawan PTPN Group. Selain melalui Program Sentra Vaksinasi BUMN, PTPN Group juga akan memberikan vaksinasi kepada karyawan melalui beberapa Kerjasama diantaranya dengan Dinas Kesehatan, Kepolisian, TNI, GAPKI, dan lainnya.

Hal ini dilakukan untuk memastikan percepatan pemenuhan vaksin bagi seluruh karyawan. PTPN Group menyakini bahwa vaksinasi menjadi salah satu upaya manajemen untuk melindungi karyawan dengan memutuskan mata rantai penularan Covid-19 di lingkungan PTPN Group dengan tetap dibarengi penerapan protokol kesehatan secara disiplin melalui program 3T (testing, tracingand treatment) dan 5M, yaitu memakai masker, menjaga jarak, mencuci tangan, menghindari kerumunan dan mengurangi mobilitas. (ila)